Fatma Yalman Köker
Fatma Yalman Köker, profesyonel iş hayatına 1986 yılında turizm sektöründe başlamış 1988-90 yılları arasında Finansbank A.Ş.’de İnsan Kaynakları Yönetici Adayı olarak çalışmıştır.
1990-1992 yılları arasında Mobil-Oil Türk A.Ş.’de İnsan Kaynakları Planlama ve Geliştirme Yardımcısı olarak bağlı tüm şirketler bünyesindeki yönetici ve yönetici adayı personelin performans değerlendirmesi, eğitimler, merkezi raporlanmaları, işe alım süreçleri; özgeçmiş değerlendirme ve mülakatlar ile bunların şirket içi koordinasyonu, iş tanımları reorganizasyonu, Mobil-Oil Türk Emeklilik Planı oluşturulması görevlerini yürütmüştür. Ardından Unilever A.Ş. Eğitim Müdürlüğü görevini üstlenen Köker, Marmara Holding bünyesine bağlı Unilever (Gıda),Unipro (Sanayi Gıda), Algida (Dondurma), Lever (Deterjan), Elida (Kozmetik), Diversey-Lever (Endüstriyel Temizlik) şirketlerinin 300 kişilik yönetici kadrosunun saptanan ihtiyaçlar doğrultusunda ve temel unsurlar konusunda yurtiçi ve yurtdışı eğitimlerinin tasarlanması, planlanması, gerçekleştirilmesi, değerlendirilmesi ile bu şirketlerin yönetici dışı personelinin ve fabrika çalışanlarının eğitimlerinin belirlenip gerçekleştirilmesi, yılda bir kez yapılan “ilk adım” ve yılda bir kez yapılan “orta kademe” yöneticilerinin işe alımlarındaki seçmeler ve mülakatların gerçekleştirilmesi, ücret araştırma değerlendirmeleri, oryantasyon programlarının oluşturulması ve uygulanması, Sağlık ve Emeklilik planlarının oluşturulması görevlerini başarı ile sürdürmüştür.
2010 yılında Cube İletişim ve Danışmanlık Hizmetleri bünyesine İnsan Kaynakları ve Performans Yönetim Danışmanı olarak katılan Köker, Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Uluslararası İlişkiler Lisans mezunu olup Boğaziçi Üniversitesi Kamu Yönetimi Bölümü’nde yüksek lisans programını tamamlamıştır.
